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Risorse - Articoli in Evidenza

Realizzare il pieno potenziale e il contributo dei gruppi e dei team alla vita sociale, esplorando la realtà di gruppo da una prospettiva esterna orizzontale e interna verticale.

DA “PADRE PADRONE” A TEAM BUILDER

Può sembrare strano riflettere su gruppi professionali, organizzativi o aziendali quando si pensa alla coscienza di gruppo ma, come sappiamo, il progresso complessivo dell’umanità è legato al caleidoscopio della diversità e ai progressi compiuti da ogni particella o sottoinsieme. Per questo motivo sembra utile considerare dove sono direzionati in coscienza questi gruppi professionali e anche che cosa eventualmente possono imparare da loro i gruppi spirituali. Sul lavoro siamo ovviamente chiamati a sviluppare la nostra capacità di lavorare bene con gli altri, ad esempio in team e gruppi di progetto, e la scienza dell’efficacia di un gruppo e di un team ha assunto un’enfasi molto significativa negli ultimi due decenni. Ciò è stato in parte alimentato dal desiderio di maggiore efficienza e produttività, in parte spinto dalla sensazione che team e gruppi ad alte prestazioni abbiano accesso a qualcosa di più “invisibile”, più energetico, più relazionale, più creativo e che questa qualità energetica o dinamica porti coesione e impatto su un altro livello.

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Lorraine Flower 25/12/2021

Il LAVORO A STELLA

Andiamo ora a vedere come si svolge il lavoro del gruppo che sceglie di adottare il modello della stella a sei punte ( e sette vertici) come strumento. Una premessa fondamentale è che i partecipanti abbiano una certa conoscenza dei 7 Raggi e delle loro qualità, e che abbiano esplorato sufficientemente se stessi alla luce di questa caratterizzazione tipologica. Non è necessario sapere con precisione qual è la propria struttura in base ai Raggi, ma per lo meno aver riconosciuto in sé la presenza di certe caratteristiche che propendono per un Raggio piuttosto che per un altro. Tale auto – percezione consente alla persona di allinearsi facilmente alle qualità che ogni funzione richiede.

OBIETTIVI
*L’obiettivo fondamentale è quello di creare un’attività di Servizio basata sul collegamento fra il nostro pianeta e l’universo che lo contiene, e che ne utilizzi le energie.
*Favorire, attraverso un ritmo meditativo comune, la costruzione della coscienza di gruppo.
*Consentire ai partecipanti di riconoscere e percepire con maggior chiarezza qualità e funzioni specifiche di raggio con riferimento all’Insegnamento del Maestro Tibetano.
*Potenziare l’effetto della Grande Invocazione collegandola ai ritmi del sole sul nostro pianeta.

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Autori Vari 04/05/2019

COSCIENZA DI GRUPPO, COSCIENZA COLLETTIVA

Il mese astrologico del Leone sta volgendo al termine, e quindi sarà bene riprenderlo in esame. Riprendendo in particolare l’argomento dell’individuo, del gruppo, e dell’universale. Per prima cosa, operiamo una distinzione fra la coscienza collettiva e la coscienza di gruppo. Non solo sono diverse, ma addirittura opposte. La coscienza collettiva riaffonda all’indietro, è una regressione a un livello di consapevolezza pre individuale. Invece una coscienza di gruppo è la coscienza di un gruppo composto di individui autocoscienti, il che è una cosa del tutto diversa.

Lo stesso dicasi per la distinzione con l’universale. Quando parliamo dell’Universale, nella nostra prospettiva intendiamo l’insieme dell’Umanità planetaria. Ma questo è l’universale per noi, non certo per il cosmo. Per cui questa universalità è molto relativa, e questo ci porta infine al livello cosmico.

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Roberto Assagioli 16/08/1972

LA STRUTTURA E LA CRESCITA DI GRUPPO

Del gruppo esistono – potremmo dire con un paradosso – tante definizioni diverse quanti sono i moltissimi gruppi umani. Siamo perciò chiamati a segnare i confini del tipo di gruppo di cui qui vogliamo occuparci e a definirne le caratteristiche specifiche. In questa nostra prospettiva un gruppo è un insieme di persone che è accomunato dall’interesse verso l’ideale comune del miglioramento esistenziale, sia quello che riguarda la propria coscienza individuale, che quello più ampio che coinvolge altri esseri umani e la vita collettiva nel suo insieme. Si tratta perciò di un gruppo che trova la motivazione della sua esistenza in un’opera di servizio all’evoluzione.

Un tale tipo di gruppo deve rispondere a un primo requisito: che l’orientamento interiore sia unanime e liberamente scelto da tutti i partecipanti. Ove tale requisito sia ottemperato – e divenga la base di partenza verso la realizzazione di obbiettivi comuni – assistiamo alla nascita di una vera e propria “entità”, cioè una realtà fenomenica nuova, autonoma e dotata di una sua vitalità intrinseca, che le deriva dagli apporti di impegno ed energia messi a disposizione dalle persone che ne fanno parte.

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Autori Vari 05/05/2019

SETTE PASSI NELLA COSCIENZA DI GRUPPO

Iniziamo a mettere qualche seme di pensiero nel campo del nostro futuro incontro co creativo di Planet Within. Sono semi immessi in libertà , per attirare altri semi, altre ispirazioni, altri contributi.
Insieme, durante Planet Within, troveremo il modo di svelare come la Coscienza di gruppo possa rappresentare la porta della Nuova Civiltà Umana. Sappiamo che lo sviluppo della coscienza di gruppo è una risposta a una potente energia evolutiva, definita come legge di elevazione o come legge del progresso di gruppo. Questo sviluppo sta segnando questo tempo della vita dell’Umanità, e pur tra i contrasti e i conflitti che caratterizzano ogni nuova fase di crisi e apprendimento del gruppo umano , si può vedere come questo processo stia rinnovando da dentro l’intero sistema delle relazioni umane. Come in ogni processo evolutivo, ci confrontiamo con leggi generali superiori e conoscenze teoriche che ci derivano da insegnamenti di saggezza provenienti dalle varie culture e confessioni, ma quello che maggiormente conta ed ha valore è percepire il processo nella sua vivente realtà, e viverlo dall’interno come sperimentatori attenti e partecipi.

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Franco Anesi 02/07/2021

INTRODUZIONE

Siamo ormai sulla soglia dell’Era dell’Acquario, l’epoca dei gruppi: il che vuol dire che non solo i gruppi sul Pianeta si moltiplicheranno, ma che essi diverranno sempre più i portatori della fiamma dell’evoluzione.
Diventa perciò utile e necessario scoprire metodi nuovi e più efficaci di quanto fatto finora per promuovere la formazione di gruppi ben orientati e per favorirne il rapido sviluppo, in modo che il Pianeta, tanto bisognoso di unione, possa fruirne come di utili strumenti di costruzione e di accelerazione.
Molto è stato scritto sui gruppi negli ultimi decenni: ma si tratta per lo più di temi legati alla psicoterapia di gruppo o all’aspetto sociale e cooperativo o al lavoro di equipe nei vari settori.
Molto poco è invece stato scritto sui gruppi come fattore di crescita interiore e spirituale: e qui si intende una crescita non solo rivolta agli individui che ne fanno parte, ma finalizzata a generare un’influenza positiva del gruppo stesso sul tessuto collettivo.

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Autori Vari 07/05/2019

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